| 구로청소년센터 직원채용 공고(기계실) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 작성자 : 관리자(guro1318@kakao.com) 작성일 : 2023-03-21 조회수 : 352 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 파일첨부 : 2. 입사지원서 및 개인정보제공동의서(기계실).hwp | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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시립구로청소년센터 공고 제2023 - 1호 시립구로청소년센터 계약직 직원 채용 공고 시립구로청소년센터는 능력 있고 탁월한 근무자를 공개채용 하오니 많은 지원 바랍니다.
2023년 03월 21일 시립구로청소년센터관장
1. 모집부문
2. 근무조건
3. 자격요건
1. 시험방법
2. 접수기간 및 방법 가. 접수기간 : 2023. 03. 21 (화) ~ 03. 28 (화) (7일간) - 방문 접수 평일 및 주말 : 09:00 ~ 18:00 까지
나. 접수방법 : 제출서류 및 붙임 양식작성 후 방문 또는 우편, 이메일 접수 1) 우편 및 방문 : 서울시 구로구 구로동로 141 시립구로청소년센터 2) 이메일 : ksmlove4@hanmail.net 3) 접수 마감일 18:00까지 도착분에 한하여 유효함.
3. 서류전형 심사기준
1. 제출서류 ※ 해당서류 미제출 시 채용제한 사유 확인 및 자격 및 경력사항 인정 불가
2. 응시자 유의사항 가. 입사지원서 기재상의 누락이나, 기재착오, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 부담으로 하고, 입사지원서가 접수된 후에는 일체 변경할 수 없음. 나. 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 제출된 서류의 내용의 허위기재, 기재착오, 연락불능 등에 의한 불이익은 모두 응시자의 책임으로 함. 다. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 부적합한 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소할 수 있음. 라. 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(서류전형결과 부적격으 로 선발예정인원과 같거나 적을 경우 포함)에는 재공고할 수 있음. 마. 증빙서류 제출 시, 주민등록번호가 기재된 경우, 주민등록번호 뒷자리를 반드시 ‘마스킹’ 처리 후 제출해 주시기 바랍니다. 바. 면접장소․일시, 합격자 발표 등 관련사항은 개별통보 또는 구로청소년센터 홈페이지 공지사항 게시판 참고 사. 기타 문의사항은 구로청소년센터 업무지원팀(tel.02-838-1348)으로 문의 시립구로청소년센터장 |
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